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浙江尊龙凯时人生就是搏职业技术学院召开2018年暑期党政事情集会

统一思想 深化革新 提升新时代内涵建设水平 推进学院特色优势连续生长


2018年9月4-6日,浙江尊龙凯时人生就是搏职业技术学院2018年暑期党政事情研讨会在湖州召开,学院院长盛健,党委书记、副院长王锡耀,副院长黄爱平,党委副书记、副院长谢鑫,副院长王敏,以及全体党政中层干部(含助理)出席<嵊裳г毫斓贾鞒。9月6日下午,学院董事长黄纪云率全体人员考察湖州埭溪美妆小镇,并与外地政府和企业领导配合座谈。


本次集会主题为以学院二级治理革新纲要基本精神为指导,深入研讨二级治理革新系列文件,完善二级治理革新计划,为实施以分院为办学主体的二级治理革新涤讪基础。同时,深入研讨“好治理好团队”创立与评选运动,形成更有利于实施和考核的运动计划,推进二级治理革新实践,提升行政处室治理能力与水平。


黄纪云董事长在美妆小镇座谈会宣布讲话。他通报了与美妆小镇管委会的接触、交流,赴法国考察和项目洽谈等情况;萍驮铺逑,美妆小镇时尚工业需要大学在教育、人才、技术等方面提供支持,尊龙凯时人生就是搏学院需要立异生长。教育与工业融合是高职教育生长的一定选择和基础途径。融入美妆小镇时尚工业,是实现学院转型和立异生长难得的重大机缘。尊龙凯时人生就是搏教育集团办学25年,积累了一定的办学经验,铸造了苦干实干的焦点团队,我们另有民办教育的体制机制优势,能够通过灵活方法,增强与海内外机构相助,聚集种种急需的高端人才。


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盛健作《不负社会期待,实现更好生长》主题报告,剖析了目今学院面临的形势,就如何实现学院更好的生长提出对策:一是确保优质的生源,这是办妥学的前提。要建立适应需求的专业设置和调理机制;不绝提升的专业(群)影响力;提升良好的学校综合社会声誉。二是优质的就业是学校最大的品牌。产教融合推进人才培养模式立异,越发推进优质就业;效劳学生生长,效劳勤学生就业指导与资助;做好优秀校友联络,讲好尊龙凯时人生就是搏校友故事。三是优质的课堂教学是最基础的内涵建设。教学革新,专业建设,师资培养最终都要在课堂教学中体现;要增强师德师风建设,教师最大的师德,就是把课上好,把事情做好。



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盛健安排本学年学院事情重点,一是以产教融合为偏向的专业人才培养模式立异,专业集群建设,创业立异教育;二是以信息化、智能化为配景的专业资源体,课程教学立异;三是以“立德树人”为目标的学生综合素质养成和校园文化建设;四是积极组织师生加入全国技术竞赛、社会效劳、就业创业等,不绝提高社会对学院的认知。


王锡耀解析《学院二级治理实施纲要》“1+7”文件(讨论稿)。指出学阅静级治理革新是学院董事长在2018年嘉兴党政事情集会提出的重要任务之一。二级治理革新目的是从体制机制入手,激活民办教育体制机制优势,引发学院和分院办学活力。


黄爱平作《关于“好治理好团队”创立与评选事情》报告。强调“好治理好团队”是董事长在学院2018年党政事情集会提出的重要任务。治理需要不绝深化细化,特别是随着学院实施二级治理,行政部分的治理也随之进行相应改变,深入探讨二级治理配景下的行政治理尤为重要。她还提出“好治理好团队”创立具体要求。一要明确“好治理好团队”建设的指导思想。二要集思广益,完善考核指标体系。三要系统设计,逐步推进。谢鑫作集会总结。要求各单位、各部分认真贯彻落实本次集会精神,认真学习《学院二级治理实施纲要》和“好治理好团队”创立文件,在确 ?桨灿行虻幕∩,认真做好二级治理革新谋划。王敏安排学院开学初事情。要求认真做好开学前教学、学生治理、迎新等各项准备事情,确 ?У母飨钍虑橛行蛲平,校园整体平牢牢固有序。


两位兄弟院校领导应邀作专题报告。绍兴职业技术学院副院长黄柏江教授应邀作《我们的办学实践》专题报告。湖州职业技术学院副院长丁继安教授应邀作《校地相助专业教学革新情况介绍》报告。


与会人员认真听取了学院领导的主题报告和专家的专题讲座,专心研读文件<崞揪菅г毫斓冀不熬,就《学院二级治理实施纲要》和“好治理好团队” 创立两大主题分组进行全面深入讨论,并集中交流。围绕“分院更好地自我生长,处室地更好效劳师生”主题,集思广益,建言献策。





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